PT Astra International Tbk – Toyota Sales Operation dengan nama branding Auto2000 menyelenggarakan kegiatan Auto2000 Campus Hiring pada Kamis (26/2) yang bertempat di Gedung Pusat Pembelajaran Learning Center (LC), Fakultas Ekonomika dan Bisnis, Lantai 6. Kegiatan yang berlangsung pada pukul 08.00–12.00 WIB ini diikuti oleh 64 peserta yang merupakan kandidat terpilih yang telah lolos pada tahap penjaringan.
Kegiatan dibuka dengan pemaparan profil perusahaan oleh Chiessa selaku Human Capital Analyst. Dalam sesi tersebut, ia menjelaskan bahwa Auto2000 merupakan bagian dari PT Astra International Tbk dan menjadi salah satu jaringan penjualan Toyota terbesar, tidak hanya di Indonesia tetapi juga di dunia. “Auto2000 termasuk ke salah satu bagian dalam Astra International. Ia terbesar bukan hanya di Indonesia, tetapi juga di dunia karena memiliki cabang atau network yang banyak,” jelasnya.
Dalam pemaparannya, Chiessa turut menyampaikan visi perusahaan, yakni to be the best and most reliable, serta misi to help people to enjoy their mobility experience. Misi tersebut diwujudkan melalui pengembangan berbagai layanan, termasuk inovasi penjualan mobil bekas berbasis digital melalui platform Digiroom. Selain itu, Astra secara konsisten juga membuka peluang bagi fresh graduate sebagai upaya menjaga semangat pembaruan dan membentuk talenta dari tahap awal karier mereka.
Setelah sesi pemaparan perusahaan dan penjelasan persiapan campus hiring, kegiatan dilanjutkan dengan pelaksanaan psychological test sebagai bagian dari proses rekrutmen. Tes yang berlangsung selama kurang lebih tiga jam ini menjadi tahapan awal untuk mengidentifikasi potensi, karakter, serta kesiapan kandidat dalam bergabung dan berkembang bersama Auto2000.
Melalui kegiatan Auto2000 Campus Hiring, perusahaan berharap dapat menjaring talenta muda terbaik di wilayah Jawa Tengah dan Yogyakarta untuk bertumbuh bersama serta berkontribusi dalam menghadirkan pengalaman mobilitas yang andal dan berkualitas bagi masyarakat. Kegiatan ini turut mendukung pencapaian Sustainable Development Goals (SDGs), khususnya SDG 4 tentang pendidikan berkualitas dan SDG 8 mengenai pekerjaan layak dan pertumbuhan ekonomi melalui penyediaan akses rekrutmen yang terarah, penguatan kesiapan karier, serta pembukaan peluang kerja bagi lulusan baru.
[Kantor Alumni: Ni Luh, Foto: Nandik]